Einführung eines betrieblichen Vorschlagswesens
Sinn und Zweck eines betrieblichen Vorschlagswesens
Verbesserungsvorschläge tragen dazu bei, dass Mitarbeiter aktiv in die Gestaltung der Arbeitsprozesse und der Unternehmensentwicklung einbezogen werden. Das Unternehmen will damit das unternehmerische…
Der 8. Tag
Was würden Sie tun, wenn die Woche 8 Tage hätte?
Noch mehr vom Selben?
Oder doch eher etwas ganz anderes?
Einen Traum erfüllen?
Ein neues Projekt starten?
Mehr Zeit mit der Familie verbringen?
Etwas ehrenamtlich tun?
Wenn Sie es wirklich…
7 Einstellungen und Gewohnheiten die Sie produktiver machen
Welche Software ist die Richtige?
Diese Frage wird mir immer wieder gestellt. Ist LotusNotes besser oder schlechter als Outlook? Sollte ich Evernote nutzen oder können wir uns im Team mit OneNote besser organisieren? Welches Dokumentenmanagementsystem…
Aufschieberitis erfolgreich anpacken
Gehören Sie auch zu den Menschen, die gerne unangenehme Aufgaben vor sich herschieben? Vielleicht hoffen Sie auch darauf, dass sich die Sache von selbst erledigt?
Aber die Erfahrung ist in der Regel eine andere: die aufgeschobenen Aufgaben…
Monster des Alltags - Der letzte Drücker
Ich denke, dieses von Christian Moser so treffend beschriebenes Monster des Alltags kennt jeder von uns.
Entweder, weil Sie mit einem Kollegen zusammenarbeiten, der alle Aufgaben erst auf den letzten Drücker erledigt. Oder, weil Sie selbst…
8 Tipps gegen das Nörgeln
Im letzten Beitrag habe ich Ihnen ein Monster des Alltags vorgestellt: die Nörgelei.
Dabei wurde klar: wer nörgelt, der will nichts verändern.
Aber diese Einstellung hilft im Berufsalltag leider nicht. Es ist auch nicht förderlich…
Monster des Alltags - Die Nörgelei
Heute möchte ich Ihnen ein Monster des Alltags von Christian Moser vorstellen. Die Nörgelei ist ein Monster, das ich immer wieder in meinen Seminaren treffe, aber auch von mir selbst kenne.
Wohlmeinende Ratschläge helfen leider nicht weiter,…
6 Strategien, wie Sie Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter auf die Zukunft der beruflichen Weiterbildung vorbereiten
Die regelmäßige Weiterbildung der Mitarbeiter ist für Unternehmen ein wichtiger Wettbewerbsvorteil. Qualifizierte Mitarbeiter werden benötigt, um am Markt orientierte hochwertige Produkte und Dienstleistungen anbieten zu können.
Wie sich…
Lernen im Jahr 2030
Wie wird sich das berufliche Lernen entwickeln?
Wagen wir einmal einen Blick in die Zukunft.
Wie wird sich das Weiterbildungsangebot und der Weiterbildungsmarkt entwickeln?
Wie werden Mitarbeiter im Unternehmen in 15 Jahren lernen?
Welche…
Wie Sie Störungen vermeiden können
In der modernen Arbeitswelt wird oft erwartet, dass Mitarbeiter in Büros wahre Multitalente sind – fähig, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu jonglieren. Doch diese scheinbare Effizienz hat einen Schatten: den sogenannten Sägeblatt-Effekt.…